Цивільний захист Карта укриттів

Ти як? Військомат Центр зайнятості АМУ Захист прав споживачів
Атестація робочих місць
2017-06-23

Належні безпечні і здорові умови праці в процесі трудової діяльності гарантовані кожному громадянину основним законом держави – Конституцією. В разі зайнятості працівників на роботах, пов’язаних із негативним впливом на здоров’я шкідливих виробничих  факторів, держава гарантує право на певні пільги та компенсації за роботу в несприятливих умовах, а саме:

пільгове пенсійне забезпечення, щорічну оплачувану додаткову відпустку, підвищену оплату праці, скорочену тривалість робочого тижня, безоплатне лікувально-профілактичне харчування. Встановлення даних пільг та компенсацій проводиться за результатами атестації робочих місць за умовами праці, порядок проведення якої визначений постановою Кабінету Міністрів України від 01.08.1992р. № 442 «Про Порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці».

            Питання соціального захисту працівників, які зайняті на роботах з шкідливими та важкими умовами праці, постійно знаходиться на контролі в управлінні соціального захисту населення Миргородської міської ради.

            Атестацію  робочих місць  впродовж поточного року провели юридичні особи  - ОКВПВКГ «Миргородводоканал», ПАТ «Армапром», філія БПКГ «Миргородкурорт», Миргородська гімназія ім. Т.Г. Шевченка, МРЦ «Миргород» МВС України та фізична особа-підприємець – Никоненко В. Б. (кафе «Козацькі розваги»).  На вказаних підприємствах проведено атестацію 117 робочих місць, на  яких  працює 308 працівників у шкідливих та важких умовах праці.

            Результати атестації  робочих місць є підставою для встановлення у колективному договорі пільг та компенсацій за шкідливі  умови праці.

            Таким чином, враховуючи  важливість проведення атестації робочих місць за умовами праці для забезпечення захищеності працюючих, зайнятих на роботах з несприятливими умовами праці, керівники підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності та господарювання та фізичні особи - підприємці, які використовують найману працю, зобов’язані вжити необхідних заходів для її проведення, а на тих підприємствах де термін закінчився – провести чергову  атестацію.

            За отриманням консультацій щодо Порядку  проведення атестації робочих місць за умовами праці звертайтесь до управління соціального захисту населення Миргородської міської ради за адресою: вул. Гоголя, 92 кабінет №1 тел. 5-44-09.

 

Начальник відділу праці

УСЗН Миргородської міської ради       

                                        Т. М. Овлах

ОГОЛОШЕННЯ
     
Створимо бренд Миргородської громади разом!

 Триває збір ідей для створення цілісного та впізнаваного бренду Миргородської громади!

     
     
Графік проведення особистого прийому громадян у жовтні

Графік проведення особистого прийому заступником міського голови – начальником управління економічного розвитку та інвестицій на жовтень 2025 року

     
     
Графік проведення "гарячих" телефонних ліній у жовтні

Графік проведення "гарячих" телефонних ліній за участю секретаря міської ради  та заступника міського голови – начальника управління комунальних ресурсів на жовтень 2025 року

     
Архів оголошень
Poll ID 0 does not exist.

Міста-партнери

КП Тепловодсервіс

КП Миргородська управляюча компанія

Полтавська обласна рада

Полтавська ОДА

МИРГОРОДСЬКА МІСЬКА РАДА
  Адреса: 37600, м. Миргород, вул. Незалежності, 17, Тел.: 5-25-01,
E-mail: [email protected]